Ведущий методист дошкольного образования

Особенности вакансии

  • Создание концепции и запуск детского сада ЦПМ;
  • Кросс-функциональное взаимодействие с методическими командами «ЦПМ Детство» и Начальной школы ЦПМ для выстраивания единой образовательной траектории и преемственности между ступенями.

Чем предстоит заниматься

  1. Концепция и запуск детского сада ЦПМ — приоритетное направление:
    • Разработать целостную образовательную концепцию детского сада ЦПМ (миссию, целевой образ выпускника, педагогические принципы, возрастную логику и отличительные особенности модели);
    • Спроектировать образовательное ядро по возрастам (развитие речи, математического и логического мышления, исследование окружающего мира, конструирование, свободная и направляемая игра, литература, музыка, искусство, театр, движение, социально-эмоциональное развитие и самостоятельность);
    • Разработать методический конструктор программы, объединяющий доказательные элементы развивающего, игрового, диалогического, исследовательского и проектного подходов без механического копирования одной методики;
    • Определить устройство дня и баланс свободной игры, занятий в малых группах, индивидуальной работы, проектов, прогулок, творчества, движения, отдыха и режимных моментов;
    • Заложить стандарты возрастосообразной академичности и механизмы индивидуализации для детей с разным темпом развития;
    • Подготовить модель пилотного запуска: приоритеты первого года, этапы апробации, критерии качества, ключевые гипотезы, риски и показатели успешности;
    • Совместно с командой определить требования к образовательной среде, зонированию, материалам и оборудованию, исходя из задач программы;
    • Участвовать в подборе педагогической команды детского сада (совместно с HR-менеджером) и разработать программу её подготовки к запуску.
  2. Программы «ЦПМ Детство» и дошкольная подготовка для детей 5–7 лет. Совместно с методической командой «ЦПМ Детство» и Начальной школы ЦПМ:
    • Построить единую методическую систему, связывающую детский сад ЦПМ, «ЦПМ Детство» и Начальную Школу ЦПМ общими принципами, языком описания результатов и логикой развития ребёнка;
    • Сформировать линейку программ дополнительного образования для дошкольников;
    • Разработать профиль готовности ребёнка к обучению в Начальной школе ЦПМ;
    • Проектировать возрастные модули, краткосрочные и годовые курсы, очные форматы, занятия в малых группах и семейные образовательные события;
    • Разрабатывать тематическое планирование, сценарии занятий, дидактические материалы, рекомендации педагогам и материалы для родителей;
    • Организовывать пилотирование новых программ, анализировать результаты и обратную связь, дорабатывать содержание и форматы.

Чего мы ждём

  • Высшее образование в области педагогики, психологии или смежной сфере;
  • Опыт работы в дошкольном образовании от 5 лет;
  • Опыт разработки образовательных программ или продуктов от концепции до внедрения и последующей доработки;
  • Опыт обучения и методического сопровождения педагогов: наблюдение занятий, обратная связь, супервизии, методические разборы;
  • Знание актуальных требований ФГОС ДО, СанПиН и нормативной базы дошкольного образования;
  • Глубокое знание возрастной психологии и закономерностей развития детей дошкольного возраста;
  • Способность критически оценивать методики и обосновывать выбор педагогических решений;
  • Умение проектировать образовательные траектории, программы, курсы, занятия и методические материалы с ясными целями и наблюдаемыми результатами;
  • Навыки проектного управления: планирование пилотов, работа с гипотезами, критериями качества, обратной связью и итерационным улучшением продукта;
  • Грамотная письменная и устная речь, способность ясно формулировать сложные методические идеи для педагогов, руководителей и родителей;
  • Стратегическое мышление в сочетании со способностью переводить концепции в конкретные программы, документы и практику;
  • Уважение к ребёнку, педагогическая деликатность и понимание важности возрастных потребностей;
  • Самостоятельность, проактивность и готовность брать ответственность за результат в условиях запуска нового направления;
  • Системность, внимательность к деталям и способность доводить разработку до внедрения.

Условия

  • Заработная плата — от 110 000 руб. на руки + KPI по итогам квартала;
  • График работы: 5/2 c 9:00 до 18:00, удалённый формат работы до переезда в новый офис (октябрь)
    далее — гибридный график по договорённости с руководством;
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • Офис класса B в шаговой доступности от метро «Вавиловская»;
  • Премии по итогам учебного года по результатам финансовых показателей детских садов;
  • Интересные задачи и возможность реализовать свои идеи;
  • Система корпоративных скидок от партнёров организации.

Будет преимуществом:

  • Повышение квалификации по проектированию образовательных программ;
  • Опыт работы методистом или руководителем образовательных программ;
  • Экспертиза в нескольких содержательных областях: развитие речи и предпосылок грамотности, раннее математическое образование, исследовательское обучение, развитие исполнительных функций, проектная деятельность, социально-эмоциональное развитие, культура и искусство;
  • Английский язык для чтения исследований и методических материалов.

Важно!
Отклики самых внимательных соискателей
мы ждём на почту, указанную в контактах.

Мы гарантируем:

  • Благоприятную и экологичную атмосферу
    в коллективе;
  • Адекватное руководство и прозрачную систему взаимодействия;
  • Достойную оплату труда и возможность карьерного роста.

Как оставить отклик на вакансию

  1. Напишите на hr@cpm.moscow в теме письма укажите на какую позицию вы претендуете, приложите резюме.
  2. Дождитесь подтверждения заявки: для прошедших первую ступень мы назначим собеседование.
  3. Пройдите собеседование и дождитесь результатов.

Откликнуться